Handyman Excellent Pay, Benefits, Company Van Summit, NJ

Handyman Excellent Pay, Benefits, Company Van

Tiempo completo • Summit, NJ

Estamos buscando un profesional experimentado, motivado y organizado para el mejoramiento del hogar que disfrute trabajar directamente con los clientes para dejar sus hogares mejor que cuando los invitaron. Contratamos a carpinteros experimentados, personal de mantenimiento, profesionales contratistas y luego los tratamos como tales. Estamos buscando habilidades en carpintería, baldosas, reparación de paneles de yeso, remodelaciones, mantenimiento de edificios y plomería liviana y electricidad.

Somos una empresa de mejoras familiares para el hogar de propiedad local. Nuestro equipo de técnicos obtiene excelentes salarios, beneficios médicos, beneficios 401K, vacaciones pagadas, y proporcionamos el seguro de responsabilidad civil, un VEHÍCULO DE LA COMPAÑÍA y I-Pad. Nuestros técnicos centran su tiempo y energía en el cliente. El personal de la oficina administra el mercadeo, responde a las llamadas y califica a los clientes potenciales, trabaja en los libros, programa los trabajos y se ocupa de los seguros y el papeleo. No deje que el nombre de 'Handyman' lo engañe, somos un contratista general con licencia y hacemos grandes y pequeños proyectos a escala en 6 condados de Nueva Jersey. Visítenos en línea y encontrará que tenemos una gran reputación (comentarios más positivos que otro personal de mantenimiento de NJ) que nos mantiene (y a usted) ocupados

NO NECESITA APLICAR SI VIVE FUERA DE NJ

Mejoras para el hogar / Manitas / Carpintero

Responsabilidades específicas / Requisitos de trabajo

  • Comerciante especializado con 5 "años de experiencia en mantenimiento / reparación y remodelación de viviendas.
  • Ofrezca una experiencia al cliente consistente y notablemente mejor
  • Realice pequeños / medianos trabajos de mantenimiento / reparaciones en el hogar y proyectos medianos de mejoras para el hogar
  • Comuníquese con los clientes sobre el alcance del trabajo, las estimaciones de costos, administre las expectativas
  • Recopilar información de pago y / o pago de los clientes por el trabajo realizado
  • Debe tener licencia de conducir válida
  • Debe tener herramientas propias para muchos tipos de trabajo.
  • Competencia para navegar por la tecnología basada en tabletas I-Pad
  • Jugador de equipo que puede trabajar independientemente.
  • Debe someterse a una verificación de antecedentes

Oficios de seguro médico y 401K.





darse cuenta

El Sr. Handyman International LLC es el franquiciador del sistema franquiciado Mr. Handyman®. Cada ubicación franquiciada de Mr. Handyman® es de propiedad y operación independientes de un franquiciatario independiente que presta servicios. Como servicio a sus franquiciados independientes, el Sr. Handyman International LLC enumera las oportunidades de empleo disponibles en toda la red de franquicias, por lo que las oportunidades de empleo pueden ser encontradas convenientemente por las partes interesadas en una ubicación central solo con fines de gestión de marca. El Sr. Handyman International LLC NO es el empleador que busca ayuda. El único empleador es el franquiciado independiente que ha enumerado sus posiciones disponibles en este sitio web.

*Reconocimiento

Reconozco que cada franquiciado independiente del Sr. Handyman® contrata y determina los términos y condiciones de empleo para sus propios empleados. Cualquier beneficio de empleo, compensación y prácticas laborales varían según la ubicación. Ni el Sr. Handyman International LLC ("Franquiciador") ni sus afiliados tienen la facultad de: (1) contratar, despedir o modificar la condición de empleo de los empleados del franquiciatario; (2) supervisar y controlar el horario de trabajo de los empleados de la franquicia o las condiciones de empleo; (3) determinar la tasa y el método de pago; o (4) aceptar, revisar o mantener registros de empleo de franquiciados. El Sr. Handyman International LLC NO es el empleador y / o empleador conjunto para: (i) cualquiera de las oportunidades de empleo enumeradas en este sitio web; (ii) cualquiera de los franquiciados independientes; y, (iii) cualquiera de los empleados de los franquiciados independientes.

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